معلمان هم مشمول افزایش ۵۰ درصدی قانون خدمات کشوری میشوند؟
وزیر آموزش وپرورش درباره تاثیر افزایش 50 درصدی فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری در دریافتی کارکنان آموزش و پرورش اظهار کرد: این تصمیم دیروز ابلاغ شده و در اجرا قطعا با مصائبی مواجه است که باید آن را رفع کنیم. کارکنان اداری ما قطعا مشمول آن هستند و درباره معلمان در حال بررسی هستیم همانطور که درباره اجرای رتبه بندی هم چند ماه برای رفع اشکال طول کشید.
پ.ن: ما از اول گفتیم که شامل معلمان نمیشه؛ چون طرز تفکر وزیرمون از اول معلوم بود. اون از رتبه بندی و اینم از افزایش ...
خبرنامه_فرهنگیان
با ما بروز باشید.
newsfarhangi

عباس معارفی از پیشکسوتان و بنیانگذاران کانون صنفی معلمان ایران درگذشت
عباس_معارفی از پیشکسوتان و بنیانگذاران کانون صنفی معلمان ایران امروز پنجشنبه، اول اسفندماه ۹۸ در سن ۷۸ سالگی درگذشت.
استاد معارفی در دو دهه فعالیت صنفی خود برای استقلال تشکلهای صنفی تلاش بسیار نمود و همواره از حامیان خانوادههای معلمان زندانی بود.
کانال اخبار فرهنگیان درگذشت این استاد پیشکسوت را به خانواده محترم و بستگان وی تسلیت عرض می کند.
روحش شاد و یادش گرامی باد.
FarhangianNews1
ما بازنشستگان به رسانه ای شدن پرداخت حقوق خود، اعتراض داریم
جناب مدیر عامل!
چرا پرداخت حقوق بازنشستگان را رسانه ای می کنید؟
چرا با حقوق بازنشستگان تبلیغات می کنید؟
آیا تا به حال پرداخت حقوق کارکنان صندوق بازنشستگی رسانهای شده است؟
پرداخت حقوق چندرغازی این همه تبلیغات ندارد.
کارگزینی
https://t.me/joinchat/AAAAAEFJ4Q8Df7vEoiTU3w
صدای_معلمان
با سلام. اینجانب بازنشسته اول مهر ۱۳۹۸ هستم. ۳۵ سال هم خالصانه خدمت کرده ام. با توجه به اینکه اول مهر بازنشسته شدم مشمول رتبه بندی میباشم. چرا که جزو ۶ماهه دوم سال است. به منطقه ۱۵ مراجعه نموده ام، در جواب به من گفتن که دستور وزیر است کسانی که از دوم مهر به بعد بازنشسته شده اند مشمول این طرح رتبه میشوند. همکاران بسیاری هستند که شامل این مورد میباشند. در سراسر کشور واقعاً عین ظلم است که به امثال ما روا میشود بخاطر یک روز. اگر بین تاریخ اجرای نگارش رتبه بندی و اجرای حکم بازنشستگی تداخلی است، باید توسط مجریان امر تصحیح گردد تا حق و حقوقمان تضییع نگردد. لذا خواهشمندیم رسیدگی بفرمایید.
سلام. لطفاً این مطلب را در کانال درج کنید تا به گوش الهیارترکمن برسد. در اولین محک جدی رتبه بندی معلمان با ریزش شدید همکاران در رسیدن به حق و حقوق خود مواجه شدیم. تقریباً ٧٠ درصد از همکاران نتوانستند نمره ی قبولی در آزمون رتبه بندی بدست بیاورند و مجبورند تا خردادماه سال آینده صبر کنند. حال سوالی که از آقای الهیارترکمن دارم اینست که هدفتان از این معیارها در ارزشیابی چیه؟ (رتبه ۱ : ۵۰ ، رتبه۲ : ۶۰ ، رتبه۳ : ۶۵ ، رتبه ....) آیا این چیزی جز توهین به شعور معلمان است؟ آیا سایر کارمندان هم طبق بخشنامه ای این چنین، آزمونی میدهند تا بی سرو صدا ۵۰ درصد حقوقشان افزایش یابد؟ یا فقط دیوار معلمان کوتاه تر است؟ آیا منابع آزمون را یک روزه تحویل میدهند و انتظار دارند سرهفته سوالات کنکوری جواب بدهند؟ کسانی که برای ما یک شبه آزمون رتبه بندی اجرا میکنند خودشان میتوانند در آن قبول شوند؟! آقای ترکمن بسم الله! صندلی داغ در اختیار شماست.
راستی؛ جناب ترکمن! سرایدار بانک چند بار رتبه بندی شرکت کرده که حقوقش از ما بیشتر است؟!
FarhangianNews1
تبدیل وضعیت استخدامی کارکنان پیمانی شهرداریهابه رسمی ازنظردیوان عدالت اداری بلامانع اعلام شد.
هیأت تخصصی دیوان عدالت اداری طبق دادنامه شماره 1024مورخه98/11/28اعلام کردباتوجه به اینکه کارکنان شهرداریهامشمول قانون مدیریت خدمات کشوری نمیباشند.لذاتبدیل وضعیت کارکنان پیمانی شهرداریهابه رسمی بادارابودن8سال سابقه کارویاحداقل 1سال سابقه جبهه که براساس مقررات قانون تعدیل نیروی انسانی انجام میگردد.قابل لغووابطال نمیباشدوادامه اجرای آن برطبق موازین قانونی تشخیص داده میشود.
امور اداری و استخدامی
https://telegram.me/joinchat/AAAAAEKlekNuO4Gg6JIaVw