صدای_معلمان سلام اگه قراره کارنامه سبز امسال رو پذیرش کنن ما که سال پیش کارنامه سبز داشتیم نوعی ظلم در حق ماست

صدای_معلمان

سلام اگه قراره کارنامه سبز امسال رو پذیرش کنن ما که سال پیش کارنامه سبز داشتیم نوعی ظلم در حق ماست

باسلام

مگه قراره در رتبه بندی چقدر به حقوقها اضافه بشه با این همه سختگیری؟؟؟؟

 باسلام

 ‏لطفا در مورد امتحانات نهایی و حضوری نهم یک فکر اساسی کنید و از حضوری بودن دروسی مثل املا ، انشا، مطالعات و . جلوگیری کنید . امسال که از اول سال مدرسه ای نبوده که حالا حضوری باشه اونم با شرایط حاد الان که همه واقفند.

‏لطفا پیگیری کنید

سلام خدمت مسئولین آموزش و پروش

 ‏باید خدمت شما عرض کنم در دهه ۸۰ گروهای تشویقی به بعضی از همکاران تعلق گرفت در صورتیکه وقتی نوبت به بقیه رسید این طرح حذف شد و این باعث تفاوت حقوق با سایر هم دوره هامون شد خواهشمندم به هریک از این افراد که تعلق نگرفته بدین زیرا اکثرا در شرف بازنشستگی قرار دارند تا حق این افراد هم ضایع نشود ممنون میشم اطلاع رسانی کنید

سلام لطفا یه فکری برای نیروهای پیمانی طرح مهر افرین بکنید چرا این دولت با این نیروها مشکل داره ۸ ساله پیمانی هستیم سابقه کاریمونم بالای  ۱۵ سال شده این انصاف نیست

ببخشید درخواست داشتم از وزیر محترم آموزش و پرورش اگر امتحانات نهایی از اواسط خرداد شروع بشه خیلی بهتره چون کمی مطالب کتاب زیاد هست و بچه ها حسابی اذیت میشن.

خیلی متشکرم

Razavieduu

درد دل یه مدافع آموزشی در خصوص #آموزش_مجازی

درد دل یه مدافع آموزشی در خصوص #آموزش_مجازی

محسن یوسفی

 برایتان اتفاق افتاده بخواهید به یک نفر که قدرت بینایی‌اش را از دست داده و گوش‌هایش سنگین است مطلبی را بفهمانی؟ سخت است، نه؟ حالا اگر شک داشته باشی که طرف مقابلت واقعاً کور و کر است یا وانمود می‌کند، خیلی سخت‌تر می‌شود، نه؟ آموزش آنلاین و مجازی دقیقاً همین است؛ طرف مقابلت می‌گوید میکروفونم مشکل دارد. وبکمم هم نقص دارد و فعال نمی‌شود. راست می‌گوید یا نه؟ خدا داند؛ دروغ که در این جامعه نهادینه شده است! و تو چاره‌ای نداری جز قبول کردن بهانه‌های او. هر یک دقیقه هم پیام متنی می‌فرستد که صدا ندارد یا با کیفیت پایین دریافت می‌کند. با تجربهٔ شیطنتی هم که از سال قبل از او در ذهن داری، دو دلی که باور کنی یا نه.

باید درس بدهی به مخاطبی که نمی‌دانی خواب است یا بیدار. در واتساپ و اینستاگرام می‌چرخد یا با دوستانش چت می‌کند.  ناگزیری مثبت‌اندیشی کنی و به درس‌دادنت ادامه دهی. اما دلت با این نوع تدریس همراهی نمی‌کند.

‏حتی ثانیه‌ای اگر ساکت شوی، فوراً از آن طرفِ سیستم صدای دانش‌آموزان بلند می‌شود که: آقا/خانم، ما صدا نداریم. آقا/خانم، اینترنت ما ضعیف شد. آقا/خانم ...

مجبوری یک‌نفس حرف بزنی، جای مباحثه و پرسش‌وپاسخ نیست؛ حجم مطالب بسیار بالا، غیرکاربردی، بی‌خاصیت و بی‌ارزشِ اکثر کتب درسی، مجبورت می‌کند در فکر تمام‌کردنِ کتاب در مهلتی مشخص باشی. و متکلم‌وحده شوی. کلاس تمام می‌شود درحالی‌که تارهای صوتی و حنجره‌ات ملتهب شده و با چندین سرفه نمی‌توانی خِلط‌های چسبیده در گلو را از جا بکنی.

ساعتِ یک بعد از نیمه‌شب است. پبام یک دانش‌آموز را روی گوشی مشاهده می‌کنی! با اینکه قبلاً گفته‌ای بعد از ساعت ۱۴ پیامی ارسال نکنید، التماست می‌کند یک فرصت کوتاه به او بدهی تا تکلیفش را ارسال کند. دلت نمی‌آید بگویی نه. یک هفته وقت داشته و بی‌خیال بوده. باز هم می‌گویی «اشکال نداره تا فردا بفرست.» اما، فردا پدرش زنگ می‌زند مدرسه و می‌گوید: فلان معلم نیمهٔ شب به پسرم استرس وارد کرده است و از او تکلیف خواسته!!! اینجاست که دلت می‌خواهد وجدان و عاطفه را ببوسی و دور بیندازی.

اینها همه، گوشه‌ای از هزاران دردسر آموزش آنلاین برای من معلم است. در خانه مزاحم زن و فرزند هستی که مبادا سروصدای‌شان موجب اخلال در آموزش شود. امتحاناتی که نمی‌دانی چه کسی جواب داده است. صدها عکس‌نوشته‌ای که دانش‌آموز فرستاده و مجبوری از دریچهٔ کوچک موبایل، چشمانت را کور کنی و تصحیح نمایی.

 ‏و هزینهٔ سرسام‌آور اینترنت، استهلاک گوشی و لپ‌تاپ و تبلت و......

برای منی که معتاد تدریس و دانش‌آموز و مدرسه هستم، تدریس مجازی شببه بوییدن گل‌های مصنوعی، شبیه استیکرِ بوسه در بستر شبکهٔ مجازی است.  برای من که یک عمر با نوجوانان پرشور و نشاط سروکار داشته‌ام، گفتگو با دانش‌آموز از پشتِ «شیشهٔ چندجدارهٔ زندانِ آموزش آنلاین »، بیشتر یک زجر و تنبیه است تا تدریس. خستگی این چندماه مجازی، بیش از خستگیِ ده‌ها سال تدریس حضوری در کلاس‌های چهل‌نفرهٔ مدارسِ سنوات قبل است.

اما تو، بله شما خانوادهٔ محترم، شما مادر گرامی؛ فکر کنم به‌خوبی به زحمت و تلاش معلمان پی ‌برده‌ای و شغلِ طاقت‌فرسای آنان را حداقل در این چند ماه تجربه کرده‌ای، این را از فایل‌های صوتیِ سراسر پرخاش و ناسزا که نثار فرزندت می‌کنی و در فضای مجازی انتشار می‌دهی، می‌شود فهمید! از آتش زدن کتاب فرزند در حیاط خانه!

پس اگر دوباره مدرسه‌ها باز شد، حتماً یک سر به مدرسهٔ فرزندت بزن و معجزهٔ معلم و اوج عاطفه و آرامش و بردباری انسانی او را در کلاسِ فرزندت به تماشا بنشین. و اگر غرورت اجازه داد بر دستانش بوسه بزن.

Razavieduu

#صدای_معلمان سلام و درود در خصوص برگزاری امتحانات نهم و دوازدهم چرا نوبت اول مهم نبودند و ...

#صدای_معلمان

سلام و درود

در خصوص برگزاری امتحانات نهم و دوازدهم چرا نوبت اول مهم نبودند و نویا دوم مهم شدند؟! اگر هم حضوری میخواهد بشود با این وضع لطفا دروس مهم رو حضوری کنید به عنوان مثال ریاضی و علوم و زبان و عربی چون با این وضع قرمز امکان گرفتن کرونا هست.لطفا حذفیات این پایه رو هم اعلام بفرمایند. باتشکر

کسانی که در آزمون استخدامی آموزش وپرورش شرکت کردن و کارنامه سبز هستن وتنها به دلیل بومی نبودن و شغل محل مرکز استان نبودند ،چرا باید از استخدام محروم شوند ،یک سال تلاش وکوشش از بین می رود و به خاطر شرایط سنی شانس مجدد برای حضور ندارند .

خواهشمندم مسئولین پیگیری نمایند.

در تایید صحبت همکارمون در مورد بیمه حافظ من باید بگم سونوگرافی بردم به مبلغ  ۲۵۰ تومان میگن طرف قرار داد ما نیست

هفته قبل عکس کامل از فکو دهان بردم  به مبلغ ۷۰۰ هزار تومان زنگ زدن که بله طرف قرار داد ما نیست ماهی ۵۰ تومن میدیم و بعدش این جوابشون

‏سلام درمورد هزینه بیمه تکمیلی آتیه سازان حافظ در سایت بیمه بررسی کردم هزینه ویزیت ورادیولوژی اعلام شده که در ۴ اردیبهشت به حساب حقوقی واریز شده ولی هرچه پرینت گرفتم هیج هزینه ای واریز نشده ضمنا بازنشسته هستم حالا چه جوری ثابت کنم هرچی هم اعتراض کردم قبول نمی کنند ضمنا مدرکش در سایت خود بیمه موجود است لطفاراهنمایی بفرمایید

بهتر نیست آموزش وپرورش یک فکری برای واکسن زدن کلاس دوازدهمی هاومعلمین وکادر اجرایی مدارس بردارن  تا هم دغدغه کنکور کم بشه هم آزمون به سلامت برگزار بشه

‏پیرو این صحبت جناب الهیار که گفتن توی چند سال گذشته نیروی خرید خدمات گرفته نشده، من نیروی خرید خدمات هستم که سال ۹۸ جذب شدم و کلی نیروی دیگر در این سال همراه من جذب و همچنان هستیم...نه تنها سال ۹۸ بلکه همین سال ۹۹ هم کلی نیروی خرید خدمات در شهر ما وارد شدند جهت اطلاع ایشان

تورو خدا به وزیر آموزش وپرورش بگویید امتحانات پایه نهم ودوازدهم را هرجوری شده یا حضوری ویا غیر حضوری در همین بازه زمانی اعلام شده برگزار کنند.

واقعا هم دانش آموزان خسته شدند وهم خانواده ها.

عقب افتادن امتحانات جز دلزدگی برای دانش آموزان چیزی ندارد.

چون همه خسته شدند.اشتباهی که در مورد عقب انداختن کنکور در سال گذشته انجام شد لطفا برای امتحانات این دوپایه انجام ندهید.

هر مدرسه مطمئنا اینقدر فضا دارد که امتحانات این دوپایه با رعایت فاصله انجام شود

‏سلام

‏بنظرم درست نیست که  کارنامه سبزای آزمون استخدامی را  استخدام کنن بخاطر چندتا دلیل منطقی

 ‏اولا اینکه موقعی ثبت‌نام نوشته بود یه نفر پس قطعا از اون سه نفری که دعوت به مصاحبه شده یه نفر قبول میشده

 ‏واینو همه ی بچه ها میدونن

 ‏دوما اینکه یه تعداد هر سال فارغ التحصیل میشن به امید ازمون استخدامی اگه اینارو بردارن دیگه ظرفیتا تکمیل میشه

 ‏بعد اینکه کارنامه سبزای فراگیر هفتم چی ....

 ‏این کارا درست نیست

الان بالغ بر۹ساله که نیروهای طرح مهرافرین سال۸۹ پیمانی هستند ولی هنوزتبدیل وضعیت به رسمی نشدن چرا همش از نیروهای نهضتی و حق التدریس براتبدیل وضعیت صحبت میشه خیلی از نیروهای طرح مهرافرین الان آموزشی شدندچرابرای این نیروهاقدمی برداشته نمیشه قبلا بعد۵سال ازپیمانی بودن احکام به رسمی آزمایشی تغییرمیکردولی الان ۹ساله که خبری نیست یه عده از افرادطرح مهرافرین درصورت داشتن ایثارگری و جانبازی پدرانشون رسمی شدند ولی بقیه هنوزاحکامشون در هاله ای ازابهامه لطفا این درخواست رسیدگی نماییدباتشکر

از جناب آقای خدابنده سوال دارم که واقعا همکاری با ۱۳ و۱۵ سال سابقه که بصورت پیمانی مشغول خدمت در بدترین شرایط  ودورترین روستاها است کی وچه زمانی رسمی می شود؟؟؟وآیا ظلم نیست که با گذشت ۱۵ سال  هنوز رسمی نشدم تو رو خدا جواب بدید کی ؟؟کی؟؟؟با سپاس فراوان

‏با سلام، همکار شاغل هستم ی سؤال دارم. اسفند۹۸ و فروردین ۹۹ که شاد نبود  همکارایی که اضافه کار داشتیم کلاسا رو تعطیل نکردیم  واز طریق کانال های درسی تو تلگرام تدریس داشتیم. رئیس اداره مون میگه همکارا کلاس شاد نداشتن که ما بخوایم بهشون حقوقی بدیم یعنی واقعا کلاسای درس دو ماه تعطیل بوده که نمیخوان حقمونو بدن.

باسلام     چرا بخشنامه انتقالات نمیاد؟ بخشنامه انتقال موقت به دائم درون استان هم نیومده؟ تو این شرایط نه میشه حضوری اطلاع کسب کرد ونه تلفنی کسی جواب میده

‏مگر نه این است که گفته اند نیرو های غیر رسمی بعد از سال ۹۱ باید در آزمون شرکت کنند پس چرا برای ما هیچ امتیازی قائل نمیشوند بنده دو بار در آزمون استخدامی مرحله کتبی قبول شدم و به دلیل ظرفیت پایین از مرحله بعد جا ماندم

‏آموزش و پرورش ناحیه۵ مشهد طی *بخشنامه ای* اعلام کرده به هر همکار ؛

 ‏"یک بطری روغن سرخ کردنی به قیمت ۱۶۳۰۰ ت"

تحویل میدهد . فقط خواستم تشکر کنم بخاطر حفظ شان و مقام معلم

وقتی معاون رسیدگی به امور جوانان نظرشون اینه که دلیل ازدواج نکردن ۳۷ درصد جوانان راحت طلبی است واقعا باید بحال خود گریه کنیم . من معلم بعد از بیست سال دارم پنج میلیون و دویست حقوق میگیرم یعنی اگر مجرد بودم با این تورم افسارگسیخته، ازدواج را وحشتناک ترین کابوس میدیدم ....  اون جوان که درامد وشغلی ندارد، بماند...

Razavieduu

پیام دریافتی ...

پیام دریافتی

با توجه به بخشنامه جدید برای توسعه شایستگی و صلاحیت معلمی،  ما معلمان به دلایل زیر به این بخشنامه اعتراض داریم.

۱/چرا سالهای قبل که ما در کلاس حضور داشتیم، یکبار ارزیابان سرکلاس نمی آمدند تا بدون اطلاع قبلی ما را ارزیابی کنند و مشکلات کلاس را ببینند؟

۲/چرا ارزیابان از اول سال تا به  حال، در گروه کلاسی ما شرکت نکردند تا در آن جا هم تدریس ما، هم مشکلاتِ بررسی تکالیف دانش آموزان، مشکلات خانواده ها، مشکلات فراوان معلم و... را در کلاس های مجازی بررسی کنند و در آنجا برای من به عنوان معلم فرم صلاحیت پر کنند؟

۳/ چرا یکبار نپرسیدند شما به چند شیوه به دانش آموزان آموزش می‌دهید؟ در حالی که بیشتر اوقات، آموزش مجازی به دلیل مشکلات نداشتن گوشی، نداشتن بسته ی اینترنت و... امکان پذیر نبود و از بین دانش آموزان یک کلاس، 5نفر تلفنی، 3نفر پیامکی، 5نفر نیمه حضوری، تعدادی باید هفته ای دوبار درس نامه نوشته می‌شد و به درب منزلشان ارسال می شد، و به عده ای هم در برنامه واتساپ با هزینه اینترنت بالا و مشکلات مالی خانواده ها  آموزش می‌ دادیم. باید طرح درسمان را با روش کدوم گروه می‌نوشتیم؟

۴/ما معلمان یک شیفت باید دنبال بهترین راه حل برای آموزش آسانتر با تهیه و آماده کردن وسایل آموزشی،  تهیه آزمون های مربوط به آن درس به چند روش که در بند بالایی قید کردم باشیم و در یه منزل یک خواب که اکثراً هم مستاجر هستیم، کلاس درس را تشکیل می‌دادیم.  همچنین باید چندین  بار فیلم می‌گرفتیم و دوباره حذف می‌کردیم تا نکند صدای بچه ی همسایه یا ماشین ضایعاتی یا ... در فیلم تدریسمان ضبط شده باشد.

و بارها اتفاق افتاده که هنگام خواب، یا ناهار رسیده ولی معلم هنوز گرفتار آماده کردن فیلم تدریس هست.  آیا معلمان بچه ندارند؟ خانواده ندارند؟ استراحت نمی خواهند؟

۵/ معلمی که حداقل ۱۰سال در دوره ابتدایی تدریس می‌کند، آیا نیاز است که هنوز روی کاغذ طرح درس سالانه و روزانه نوشته شود؟

اگر هدف آموزش است، معلم هرروز قبل از تدریس، آمادگی آموزش آن درس را دارد. چه بسا که امسال حتما قبل از شروع کلاس مجازی، فیلم و کلیپ آموزش آماده بود. پس  لازم نیست معلم را به این صورت ارزشیابی کنید، چون *معلم پیش وجدان خودش ارزشیابی می‌شود.*

۶/حال که کلاس ها رو به اتمام هست و آموزگار کم کم می‌خواهد بعد از ۹ ماه تلاش بی وقفه، نفس راحتی بکشد، به جای تقدیر و تشکر ویژه به مناسبت هفته معلم، استرس  بخشنامه ی شایستگی های معلم را ارسال می‌کنید تا هنوز کلاس ها تمام نشده معلم به دنبال تهیه ضمن خدمت، طرح درس، پوشه کار، فیلم تدریس و... باشد.

معلمی که علاوه بر دفتر شاخص ها در یک دفتر دویست برگ هرروز روش تدریس و آزمون ها و تکلیف ها و باز خوردها و غیبت ها و مشکلات دانش آموزان را نوشته است، چطور این را در سامانه بار گذاری کند؟ آن هم با یک گوشی که هر روز هنگ می‌کند و باید تمام محتویات آن پاک شود تا برای فردا آماده باشد.

۷/ معلمی که از ۱۵شهریور تا آخر اردیبهشت با داشتن مشکلات گوشی و اینترنت، داشتن فرزند دانش آموز و خیلی مسایل خانوادگی، از صبح زود تا نیمه های شب یا بیشتر، گرفتار آموزش یا باز خورد یا تهیه فیلم بوده آیا سزاوار است که تابستان را هم صرف ارزشیابی کند که قرار است رتبه بندی بشود یا نشود؟

همان رتبه بندی که  با بوق و کرنا در همه جا پخش شده 

٨/  اگر قرار است معلمان ارزشیابی بشوند، باید توسط مدیر و معاون مدرسه، این امر صورت بگیرد، چون هر روز در گروه کلاسی از نزدیک تمام فعالیت معلم و رویدادهای کلاس را رصد می‌کردند. همانند سال های قبل که ارزشیابی معلم زیر نظر مدیر و معاون بود.

#صدای_معلمان با سلام و خسته نباشید. کلمه مردود شدگان کلمه به جا و درستی در مورد گروه کارنامه سبز های آزمون استخدامی نیست

#صدای_معلمان

با سلام و خسته نباشید.

کلمه مردود شدگان  کلمه به جا و درستی در مورد  گروه کارنامه سبز های آزمون استخدامی نیست چون این گروه  در این ازمون پذیرفته شده اند و صرفا به دلیل کمبود ظرفیت  نتوانسته اند به مرحله بعدی راه پیدا کنند.لطفا این کلمه را اصلاح کنید و به جای مردود شدگان از کلمه کارنامه سبز  استفاده کنید .باسپاس فراوان

پی نوشت: جمله مذکور در خبر مربوط به اعتراض این دسته از متقاضیان اصلاح شد

سلام وقت بخیر  چرا همه نیروها رو جذب کردین بجز نیروهای طرح مهر افرین این واقعا انصاف نیست ۱۴سال سابقه هنوز پیمانی هستیم .بررسی کنید لطفا

فرزندان ما باز نشستگان با مدارک بالا که چندین سال درمدارس غیر انتفاعی تدریس کرده اند نباید مانند نهضتی ها و حق التدریس جذب آموزش وپرورش شوند؟

 نیروی خدمات هستم برای تغییر سمت ثبت نام کردم ..ولی حالا میگن کلا با  نیروهای خدمات موافق نشده اگه اینجوریه چرا از اول بخشنامه میکنین

با سلام و خدا قوت دبستان غیر انتفاعی بنفشه در شهرستان قوچان در این شرایط سیاه کرونایی بازه... لطفا رسیدگی کنین

از مسئولان محترم کمیته نقل و انتقالات اداره کل عاجزانه درخواست میکنیم به حق این شب های عزیز بخشنامه تبدیل موقت به دایم درون استان رو امسال اجرا کنن پیر شدیم بسکه بین شهرستانها جابجا شدیم. حقوقمون که واقعا ناچیزه شمارو به خدا همین یه کمک که از دستتون برمیاد بهمون بکنید. خواهش میکنیم

سلام و وقت بخیر. لطفا تعدادی از همکاران جدیدتربیت بدنی  رو به کدکن اختصاص بدین که بسیاری از نیروهای این منطقه بالای ۱۰ سال سابقه رو آزاد کنن. متاسفانه بسیاری از همکاران کدکن مشهدی و سالها با وجود مشکلات متعدد این مسافت طولانی را تردد میکنن خواهشمندم با توجه به زمان نقل وانتقالات عنایت ویژه نسبت به این مساله داشته باشین با سپاس فراوان.

بنده نیروی خدمات وسرایدار مدرسه هستم ودارای ۳ فرزند.به خدا بااین حقوقی که میدین شرمنده زن وبچمون هستیم .شمارا به خدا قسم فکری به حال ما بکنید.شبانه روز هم بااین وضعیت کرونا در مدرسه حاضریم مگه چه گناهی کردیم

باسلام وقبولی طاعات وعبادات لطفا برای زوجین فرهنگی هم که در یک منطقه خدمتی هستن یک فکری بکنین ما دوتافرهنگی مدت بیست سال است در یک نقطه دور از شهرستان محل سکونت خدمت میکنیم تاکی بایددر جاده های سخت رفت وآمد کنیم حداقل تفاوتی برای کسی که در خانه اش خدمت میکنه وکسی که راه دور میره قائل بشین ضمنا زوج فرهنگی  باید از امتیاز ویژه برخوردار شوند.ممنونم از انعکاس این پیام

با سلام بیمه آتیه سازان حافظ جدیدا"عملا"مبلغی به مافرهنگیان پرداخت نمی کند مافرهنگیان که آخرخدمتمان است دیگر چشم و پا و دست و.... همه اعضای بدنمان می لنگد داروی ۱۵۰ هزارتومانی فقط و فقط ۴هزارتومان پرداخت می کند؟؟؟ فقط وفقط فرانشیز!!!!عکس رادیولوژی و سونوگرافی هم بردم میگن گزارش بیاروقتی نسخه داریم با مهر و امضای پزشک متخصص رادیولوژی یا سونوگرافی  گزارش دیگه چیه؟؟؟؟ ضمنا" حدود ۲ماه پیش من نسخه تحویل داده ام هنوز هیچ مبلغی بمن پرداخت نشده است .چه بیمه ای؟؟؟ فقط هرماه مبلغ هنگفتی از فرهنگیان کم‌می کنند وقتی می خواهند پول خودمان را به خودمان بدهند چند ماه باید صبر کنیم؟؟؟؟بیزارمان می کنند!!!!!

این ثبت نام کتاب هم معضل جدیدی شده برای ما...مدیر اصرار داره که همه باااااااید برای پایه بالاتر کتاب ثبت نام کنن!!! و این در حالیست که اکثر کلاسها بخصوص در ابتدایی برخی دانش آموزان مفقود الاثرند و تا کنون حتی یکبار هم آنلاین نشدن،حتما انتظار دارن که معلم در خانه تک تک اینا بره و ازشون خواهش کنه که کتاب ثبت نام کنن؟؟؟!!!! خواهشا جناب وزیر برای سال تحصیلی جدید تکلیف اینگونه دانش آموزان را مشخص نمایند...اکثرا میگن:بچه هامون بخاطر مشکلات اقتصادی ترک تحصیل کرده اند،اونوقت از ما انتظار دارن مشکل ادامه تحصیل اینا  رو حل کنیم!!! شما ابتدا مشکلات اقتصادی را رفع بفرمائید، سایر مشکلات خودبخود رفع خواهد شد

Razavieduu