#صدای_معلمان
همکاران عزیز سخن وزیر محترم خیلی هم خوب وعالی هستش چرا که صادر کردن کارنامه وگرفتن نمره «خیلی خوب» از مدیر مگر چیز بدی هستش که ناراحتین
همانطور که دانش آموز درسخوان وپرتلاش منتظر کارنامه هستش ما همه در این اوضاع کرونا از جان وزندگی خود مایه گذاشتیم تا آموزش دانش آموزان کلاسمان دچار آسیب نشود پس مثل همان دانش آموز درسخوانیم ومنتظر کارنامه اینطور مدیر هم تلاش مارو می بینه پس نگران نمره کم نباشید اگر واقعا تلاش کردین
بفرمائید که ابتدا آقای وزیر کارنامه خودشان را بهمراه عملکرد مناسب شان اعلام کنند تا بعداً برای معلم ها کارنامه صادر شود...
دست مریزاد جناب آقای وزیر با این تفکرات ناب
جناب آقای دکتر خدابنده مدیرکل محترم آموزش وپرورش خراسان رضوی،با سلام وادب وتشکر از زحمات جنابعالی وپرسنل اداری تان درساماندهی به موقع نقل وانتقالات نیروها وابتکارعملی که در سال تحصیلی 97-98 نیروهای انتقال موقت با دو سال را به دائم تبدیل کردید.بدین طریق کلی صرفه جویی در وقت نیروی اداری وجلو گیری از در گیر شدن فکر معلم کردیدوغیره....چه خوبست این شیوه را برای این دوره که کرونا است.برای جلو گیری از رفت وآمد معلم ها به اداره هر چند اندک وساماندهی به موقع اینگونه افراد همان بخشنامه را برای سال تحصیلی 1399-1400اجرا کنید.هم از فشار کاری اداره در زمان نقل وانتقالات کاسته می شود.وبازدهی آموزش هم بیشتر می شود.با تشکر
عرض سلام، لطف می کنید پیگیر کرایه سرویس مدارس روستایی در آن یک ونیم ماه دایر بودن مدارس باشید
محضرهمکاران ارجمند سلام عرض می‌کنم:
دراین شرایط سخت، یادآوری درد ورنج معلمان ناشی از نامهربانی‌های وزیر و معاونان ایشان شاید موجب ناراحتی بیشتر عزیزان گردد،اما نتوانستم ساکت بنشینم و فرمایشات آنان را پاسخ ندهم:پیشاپیش از همکاران تلاشگر و ایثارگرم عذرخواهی می‌کنم.
رؤسای محترم؛چرا یک طرفه ،دائم می‌گویید حقوق اسفند و فروردین واضافه کار کم نشده مطابق سال‌های قبل پرداخت شده است؟؟!!برای اضافه کار اسفند تا خردادبامدرک معادل دکترا حدود۳میلیون واریز شده!!چطور کم نشده؟؟!! اسفند و فروردین را کامل در پیام رسان تلگرام روزانه بیشتر از۱۰ساعت فعال بودیم.چرا با یکی دونفر از همکاران فرهنگی بطور زنده صحبت نمی‌کنید تا بتوانند پاسخ شما را بدهند؟؟!!
شما گفتید برای معلم کارنامه درست کنید،درصورتی که نمی دانید معلم هرنوبت و هرسال ارزشیابی می‌شود و در کلاس شادوغیر حضوری مدیران ومعاونان محترم حضور دارند!!وبرنامه کلاسی را مانند وبیشتر ازحضوری انجام می‌دهند!!اشکال نداردکارنامه جدید درست کنید!!!! کارنامه شما چه بوده است؟؟!! من بعنوان یک معلم حاضرم درباره‌ام از دانش‌آموز،والدین،مدیر،معاون و راهبر سوال شود!!! آیا شما هم این کار را می‌کنید که از پرسنل شما درباره شما سوال شود و یک نظر سنجی رسمی درباره عملکرد شما برگزار شود؟؟!!
آقایان تعهدات معلم روشن است وبیشتر از تعهدات قانونی باتعهد وجدانی وشرعی و اخلاقی خود از۸صبح تایک بامداد مشغول آماده کردن درس،ارائه،پاسخ به سؤال،تصحیح برگه،وضبط برنامه است!!!بیش از۱۰ساعت در روز!!! تعهدات شما چی؟؟ چقدر به تعهدات خود عمل کرده‌اید؟ ارزش حقوق پارسال، امسال چقدر کاهش یافته است؟ مطابق قانون باید به نسبت تورم حقوق اضافه شود!! شده است؟؟!!
قدرت خرید معلم چقدر کاهش پیدا کرده‌است؟؟ معلم آزاد با ماهی ۴۰۰تایک میلیون چطور زندگی کند؟؟ حتما خواهید گفت اجبار نیست بروند؟؟ حقوق همکار جوان من هزینه رفت و آمدش نمیشود!!! شرمنده نیستید؟
کاش می‌گذاشتید معلم آرامش داشته باشد.
سلام
وقتتون بخیر
شرایط برگزاری کلاس های درس در مناطق زرد باید چگونه باشد ؟؟
آیا اداره کل نمی خواهد اطلاعیه جدید با وضعیت جدید که زرد هستش صادر کند
سلام وقت شما به خیر
مسئولین آموزش وپرورش با باز کردن
مدرسه ها در ابتدای سال تحصیلی والان در افزایش کرونا سهم به سزایی داشته اند
آیا واقعا درس مهم تر از سلامت و جان انسان هاست؟؟؟؟؟
باسلام به ادمین محترم
میخواستم بگم چرا مسئولین ادارات مکرر طرحهای مختلف تولید می‌کنند و روی دوش آموزگاران ابتدایی می گذارند تو این شرایط بهتر نیست به جای طرحهایی متفرقه و این همه کاغذ بازی فکر معلم به تدریس مجازی معطوف باشه اگه این طرحها این همه مهمه که بعضی از ادارات هر روز براش کارگاه و وبینار میزارن و مدیر و معلم و والدین و مجبور به انجام میکنن کلاً درس و تعطیل کنیم فقط به انجام این طرحها بپردازیم هر ساعت و دقیقه یک پیام جدید و یک فرمایش جدید... به ولله خسته شدیم
Razavieduu